文/吳子毅（執業律師，台大法碩士） 一、什麼是引用規定？ 引用規定係一種立法技術，其意指法制定主體就其制定權限…

如何認定勞工身份，以及判斷誰適用勞基法等勞動法令，向來是個意見分歧的爭端。大法官在本號統一解釋處理了「保險業務員招攬保險勞務契約是否為勞動契約」這個問題，認為應該要看保險業務員能不能自由決定工作時間長短等勞務給付方式，以及是否自行負擔業務風險，不能夠只用保險業務員管理規則來認定。

在這個危急的當下，我們應該選擇的立法途徑不是進一步延續分裂與謬論的「進步專法」，而是一個「平等的民法」，在民法宣示同性婚姻也適用民法上婚姻，讓社會上的大眾去適應「有一群跟異性戀不一樣的同性戀也可以結婚」，去容忍、肯認其他人獲得平等權利的過程。

文/莊季凡（台大法研碩士，前台大工會研訓部長，現為實習律師） 上篇我們已經大致了解不同法律的勞工定義，台大工會…

文/莊季凡（台大法研碩士，現為實習律師） 三年前的愚人節發生了件大事，噢不，精確來說，在2013年4月1日台北…

一、你看得懂法律條文在寫什麼嗎？ 許多人第一次看到法條規定，心裡可能冒出來的第一句話，這到底在寫什麼。即使是就…

勞動部本次令釋草案已經逾越了勞基法第36條七休一規定，違反了法律保留原則。而且草案所創設的三項例外情形也與勞基法第79條第1項規定主管機關沒有不予裁罰的裁量空間的意旨相違背，從而有裁量逾越的違法情事。

在東亞各國，只有台灣及泰國兩個國家明文禁止法官連任；韓國及印尼的憲法則明定法官可以連任；至於柬埔寨、蒙古及緬甸等三國，憲法並未明文規定法官不得連任，實務上蒙古憲法法院就有法官連任四屆。至於任滿後間隔一段時間的「再任」，在東亞憲法法院之中，只有泰國憲法法院明文禁止，其餘各國則都未明文禁止此種行為。

關於這個議題，或許應該感謝聯合晚報，讓許多前輩發表各自的看法。認真想想為何會有這麼多人在乎提名的層次，可能是基於對於立法審查的不信任。希望這次不會再有人問大法官被提名人「周杰倫是誰」這種問題了。

馬來西亞歌手黃明志與台灣樂團玖壹壹獻唱電影《大顯神威》主題曲《Oh My God》歌曲MV外流，黃明志22日從臺灣返抵大馬機場遭逮捕，直到25日才獲釋。
身處宗教衝突沒有那麼嚴重，也沒有類似法律的的臺灣，似乎是很難想像，只是一部MV，有那麼嚴重嗎？到底問題點出在哪裡？這就要從馬來西亞的法律開始說起。